多元性、公平和包容性

我們的目標是要建立一個友善且尊重彼此的工作氛圍,讓每個人的心聲都被聽到、讓員工可以真正投入工作。


多元性、公平和包容性

我們的目標是要建立一個友善且尊重彼此的工作氛圍,讓每個人的心聲都被聽到、讓員工可以真正投入工作。

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多元性、公平和包容性

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多元性、公平和包容性

我們的目標是要建立一個友善且尊重彼此的工作氛圍,讓每個人的心聲都被聽到、讓員工可以真正投入工作。

我們的信念

我們深信,多元性在打造理想的工作環境、提升公司績效,以及為我們的員工和客戶帶來價值方面,扮演著至關重要的角色。因此,我們歡迎來自不同背景的人士加入,包括擁有不同想法、能力、性別、性取向、族裔和宗教信仰的人們。此外,我們致力在公司策略方針、實務和日常營運的各種面向中保持相容性和公正性。

Group of women holding signs
Women hosting a DEI webinar
Group of people celebrating

我們的價值


我們的價值

我們的價值

我們的價值

我們的價值

我們的價值

我們的價值

公開透明與當責

我們抱持謙遜、公開透明,以及為自己行為負責的態度,同時了解衡量和幫助推動進步的關鍵績效指標(KPIs)。

聲明與贊助

我們致力於打造更多元、更有包容力、無障礙的勞動條件,並為所有人創造更公平的職場環境。

教育與持續學習

我們尋求讓文化的影響力成為新的商業價值,鼓勵所有員工提升技能,學習新知與拋棄過時的觀念,藉此培養一種不斷超越自我的企業文化。

客戶與社區影響

我們竭力成為業界、社區和社會中良善的成長力量。

  • 12000+

    全球員工數

  • 50

    全球據點

  • 400+

    世界級的客戶

哈佛大學合作夥伴關係

我們與哈佛大學合作,提供可以打造熱門課程所需的數據、技術和專業知識,同時也讓美庫爾能夠接觸到具有專業技能與經驗的人才。 


哈佛大學合作夥伴關係

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哈佛大學合作夥伴關係

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哈佛大學合作夥伴關係

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哈佛大學合作夥伴關係

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哈佛大學合作夥伴關係

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哈佛大學合作夥伴關係

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Genesys Works 合作夥伴關係 

我們與 Genesys Works 攜手合作,協助弱勢社區的高中和大學人才,透過在 Merkle 的給薪實習機會追求個人的職涯抱負。 

Genesys Works 合作夥伴關係 

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Genesys Works 合作夥伴關係 

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員工計畫

我們投資並參加許多特別的計畫,以提振多元性並確保員工擁有能夠發揮完全潛力的機會。 

員工計畫

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員工計畫

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man in front of photos
group of Women outside
Group of people celebrating

探索在 Merkle 工作

在 Merkle 最新動態,您可瞭解在美庫爾工作的生活 — 或者探索在這裡如何發展您的職業生涯,並查詢目前的職缺。


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